Smart Communication Design Company
ホーム > 採用情報 > ミツエーリンクスで働くこと > 待遇・福利厚生

待遇・福利厚生

ミツエーリンクスでは、心・技・体の「豊かさ」を支援する待遇・福利厚生制度を用意しています。

各種保険

雇用保険、健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、労災保険、厚生年金保険完備

福利厚生施設

健康保険組合が運営する保養施設、スポーツ施設、アスレチック施設、契約ゴルフ場、オートキャンプ場など様々な施設を利用できます。

財形貯蓄制度

一般財形、住宅財形、年金財形

各種制度/手当

  • 通勤手当
  • 家族手当
  • 計画有休制度(有給休暇の一部を計画的に取得する制度)
  • リフレッシュ休暇制度(勤続満4年、8年、12年、20年、30年を迎えた社員に支給する特別有給休暇制度)
  • 進学準備休暇制度(小学校入学を迎える子がいるスタッフに3日間の有給休暇を支給します)
  • 保育支援制度(育児短時間勤務者を対象に幼稚園や保育園の保育料を一定額負担します)
  • 育児短時間勤務制度
  • 健康管理(定期健康診断、インフルエンザ予防接種、健康相談、他)
  • 正社員のみ対象

その他の制度

  • キックオフパーティ(半期ごとに全社員が集まり、パーティが開催されます)
  • 家族の日(1年に1度、従業員の配偶者やお子様を会社に招待し、職場を見学したり、記念写真を撮ったりしてもらうイベントです)
  • 鍼灸マッサージ(はり・きゅう・マッサージの施術がオフィスで受けられます)
  • 共済会

採用に関するお問い合わせ先

株式会社ミツエーリンクス
採用担当:新田
TEL:03-5937-2892
FAX:03-5937-9039
jinji@mitsue.co.jp